稻盛和夫：讓思想的浪費(fèi)增值-午夜福利自怕メイリン モデルコレクション メイ,熱舞的英文
精益制造的核心是減少或是消除無(wú)附加價(jià)值的活動(dòng)，也就是要減少和消除浪費(fèi)。通常被總結(jié)為7大浪費(fèi)，然而有種隱含的無(wú)法被目視管理等工具方法暴露出來(lái)的浪費(fèi)，往往被我們忽略的就是思想浪費(fèi)。
思想浪費(fèi)的負(fù)面影響
思想的力量是無(wú)窮的，是我們?nèi)祟惖膶氋F財(cái)富。思想的浪費(fèi)該稱之為Zui大的浪費(fèi)。在推進(jìn)精益或是其他工作的現(xiàn)實(shí)中，人們往往會(huì)有這樣或是那樣的消極想法，有時(shí)甚至是負(fù)面的。思想意識(shí)決定人們的行為模式進(jìn)而決定結(jié)果，所謂態(tài)度決定結(jié)果。思想的浪費(fèi)往往導(dǎo)致企業(yè)和團(tuán)隊(duì)把過(guò)多的時(shí)間花費(fèi)在“事情有這樣那樣的困難”上，而不是花時(shí)間在“如何才能改善和進(jìn)步“上，失敗者找借口，成功者找方法。正因?yàn)槿绱?，我們看到許多企業(yè)推進(jìn)精益的路上，走得很累，很沉重，Zui終虎頭蛇尾，徹底失敗。
讓思想增值---樹立使命感
人們通常的行為會(huì)受習(xí)慣支配，養(yǎng)成好的習(xí)慣要花費(fèi)很多時(shí)間，要改變?cè)械牧?xí)慣也很困難，它非常頑固。真因?yàn)榇?，?shí)施精益過(guò)程就是改變?nèi)藗兯季S和習(xí)慣，從而改變?nèi)藗兊娜粘Ｐ袨?。在推進(jìn)精益的過(guò)程中，我們切記不能急功近利，浮躁的心態(tài)。應(yīng)該是逐步吸收消化，精進(jìn)和升華的過(guò)程。稻盛和夫說(shuō)過(guò)“工作本身也是一種修行“。精益之路不也是一條修行之路嗎？它沒有捷徑，需要朝著精益正確的思想方向，不斷的，腳踏實(shí)地的實(shí)踐和前進(jìn)。求取精益之路，有如”西天取經(jīng)“，一路之上會(huì)困難重重，有外部磨難，更有團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的矛盾，困難。若想取得精益的”真經(jīng)“，首先，必須突破我們自身的障礙，消除思想的浪費(fèi)，心中建立強(qiáng)烈的使命感。思路決定出路，行動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和方向?qū)α耍虑橐簿统晒α艘话搿?br> 精“做事兢兢業(yè)業(yè)，不斷精進(jìn)”，益“好處多多”，精益求精是一種態(tài)度，是一種追求不斷進(jìn)步的境界。實(shí)施精益，態(tài)度決定一切，尤其是的重視和支持至關(guān)重要。有的企業(yè)是受于客戶的要求要做精益或是愛面子將精益當(dāng)為企業(yè)形象的包裝工具。對(duì)此沒有正確認(rèn)識(shí)的話，就會(huì)產(chǎn)生認(rèn)識(shí)上的障礙和浪費(fèi)。因此，企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)事前考慮分析清楚為什么要做精益，后續(xù)的工作才更加有意義。
推進(jìn)精益活動(dòng)，更像是改變?nèi)?，塑造人的過(guò)程。懷著一份使命感來(lái)實(shí)施精益，境隨心轉(zhuǎn)，當(dāng)我們內(nèi)心建立了高層次的使命感時(shí)，就能容易面對(duì)戰(zhàn)勝推進(jìn)精益中的很多困難，同時(shí)也不會(huì)被精益所困。這一切的源動(dòng)力來(lái)源于內(nèi)心強(qiáng)烈的使命感驅(qū)動(dòng)，所以推進(jìn)精益首先需要激發(fā)出從領(lǐng)導(dǎo)到基層的主動(dòng)性及積極性，奠定良好的團(tuán)隊(duì)認(rèn)識(shí)和思想基礎(chǔ)。