桐廬縣優(yōu)化支持大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策十條新政
放寬落戶要求放寬大學(xué)畢業(yè)生來(lái)桐落戶政策，全日制普通高校?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生（35周歲及以下）可以享受“先落戶、后就業(yè)”政策。在桐院校畢業(yè)生留桐就業(yè)創(chuàng)業(yè)的，可視作桐廬戶籍人員參加我縣組織的事業(yè)單位、國(guó)企、社工等各類招考，并落實(shí)各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策提供安居補(bǔ)貼
完善大學(xué)生安居補(bǔ)貼制度，對(duì)在我縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)的全日制本科及以上大學(xué)生和在桐院校大專及以上畢業(yè)生，在桐首次購(gòu)房的，給予每戶Zui高15萬(wàn)元購(gòu)房首付補(bǔ)貼；對(duì)來(lái)桐工作未購(gòu)房的全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生發(fā)放租房補(bǔ)貼，每戶每年發(fā)放1萬(wàn)元，可發(fā)放3年，期滿后收入低于城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的，可繼續(xù)享受租房補(bǔ)貼，Zui長(zhǎng)不超過(guò)3年
發(fā)放生活補(bǔ)貼
完善大學(xué)生生活補(bǔ)貼制度，對(duì)來(lái)桐工作全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生（含畢業(yè)5年內(nèi)的回國(guó)留學(xué)人員、外國(guó)人才），按照本科1萬(wàn)元、碩士3萬(wàn)元、博士10萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)貼，在桐工作滿3年，按照同等標(biāo)準(zhǔn)再次給予補(bǔ)貼
支持招聘應(yīng)聘●建立企業(yè)招聘補(bǔ)貼制度，對(duì)參加由縣級(jí)主管部門舉辦的省內(nèi)外人才招聘、洽談、對(duì)接等活動(dòng)的企業(yè)，給予相關(guān)費(fèi)用全額補(bǔ)助
●建立高校大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)站，加強(qiáng)與高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)招聘合作，聯(lián)合開(kāi)展大學(xué)生招引、就業(yè)見(jiàn)習(xí)等活動(dòng)，對(duì)新建的大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)站，給予每站5萬(wàn)元的一次性建站補(bǔ)助
●加強(qiáng)市場(chǎng)化引才激勵(lì)，對(duì)有力有效推進(jìn)大學(xué)生來(lái)桐就業(yè)的第三方人力資源機(jī)構(gòu)，根據(jù)招引績(jī)效給予獎(jiǎng)勵(lì)，Zui高不超過(guò)5萬(wàn)元
●建立“桐就業(yè)”青年人才驛站，對(duì)于就讀高校和戶籍所在地均為桐廬縣外且畢業(yè)三年內(nèi)（含畢業(yè)學(xué)年學(xué)生），來(lái)桐求職的青年大學(xué)生，提供每人每年Zui多5天（4晚）的免費(fèi)住宿和一站式就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)
鼓勵(lì)實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)
圍繞我縣重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，鼓勵(lì)重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地建設(shè)，大學(xué)生在經(jīng)認(rèn)定的基地實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)，企業(yè)按照2500元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)貼（政府按60%比例予以獎(jiǎng)勵(lì)），補(bǔ)貼每人Zui多不超過(guò)3個(gè)月，同類型補(bǔ)貼就高不重復(fù)享受
強(qiáng)化博士后招引●支持企事業(yè)單位建設(shè)博士后工作站，分別給予新設(shè)立的國(guó)家和省級(jí)博士后流動(dòng)站、工作站120萬(wàn)元、60萬(wàn)元資助
●對(duì)于獲得博士后獨(dú)立招收資格的單位，給予一次性50萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于博士后用人單位，每進(jìn)站1名博士后，在站期間給予每人兩年20萬(wàn)元日常經(jīng)費(fèi)和5萬(wàn)元科研資助經(jīng)費(fèi)
●對(duì)于在桐入站的博士后（全職），在站期間給予每人每年12萬(wàn)元生活補(bǔ)貼（一般資助2年），國(guó)（境）外博士后再增加5萬(wàn)元。對(duì)出站留桐（來(lái)桐）工作的博士后，給予40萬(wàn)元補(bǔ)助
加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)支持
畢業(yè)5年內(nèi)的大學(xué)生（含在校生）在桐創(chuàng)業(yè)，經(jīng)評(píng)審可免費(fèi)入駐大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園，因客觀條件無(wú)法入駐大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園且在桐租賃創(chuàng)業(yè)場(chǎng)地的，可視為入園項(xiàng)目，按實(shí)際租賃費(fèi)用給予補(bǔ)貼，補(bǔ)貼金額每年Zui高不超過(guò)1萬(wàn)元，補(bǔ)貼期限Zui多不超過(guò)三年。參加我縣舉辦的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽以及大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目經(jīng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目資助評(píng)審，給予Zui高20萬(wàn)元的項(xiàng)目無(wú)償資助
鼓勵(lì)帶動(dòng)就業(yè)
在校大學(xué)生和畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生在桐首次創(chuàng)辦企業(yè)的，企業(yè)可享受3000元一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼和5000元一次性創(chuàng)業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼；帶動(dòng)3人就業(yè)的，企業(yè)可享受每年2000元?jiǎng)?chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼；在帶動(dòng)3人就業(yè)基礎(chǔ)上，每增加1人，企業(yè)可再享受每人每年1000元補(bǔ)貼；每年補(bǔ)貼總額不超過(guò)2萬(wàn)元，補(bǔ)貼期限自享受補(bǔ)貼的首月起計(jì)算，Zui長(zhǎng)不超過(guò)3年
加強(qiáng)金融支持
在校大學(xué)生和畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生在桐創(chuàng)業(yè)，可申請(qǐng)50萬(wàn)元以內(nèi)（含）的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，并對(duì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目按照Z(yǔ)ui高不超過(guò)貸款合同簽訂日的LPR+50BP的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行貼息，貸款期限累計(jì)不超過(guò)3年，連續(xù)三年?duì)I收累計(jì)達(dá)300萬(wàn)元以上，按照同等標(biāo)準(zhǔn)再次給予貼息
實(shí)行減稅降費(fèi)
高校畢業(yè)生在畢業(yè)年度從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)，符合條件的，在3年內(nèi)按一定限額依次扣減其當(dāng)年實(shí)際應(yīng)繳納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和個(gè)人所得稅。對(duì)國(guó)家、省級(jí)科技企業(yè)孵化器、大學(xué)科技園和國(guó)家備案的眾創(chuàng)空間按規(guī)定免征增值稅、房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅