優(yōu)拓教育--打造真正職場(chǎng)HR! 青島人力資源培訓(xùn) 青島人力資源培訓(xùn)班 青島人力資源管理師-成人韓國(guó)視頻性之囚禁|變態(tài)公共廁所肉交器 電話(huà)：0532-86216011 2012年青島優(yōu)拓教育人力資源管理師培訓(xùn)——專(zhuān)注于人力資源師培訓(xùn)！優(yōu)拓教育——李村HR總監(jiān)的搖籃！2012年7月盛大開(kāi)課！歡迎免費(fèi)試聽(tīng)預(yù)約！來(lái)電咨詢(xún)即有機(jī)會(huì)獲得2G人力資源工具箱、4G精美U盤(pán)、HR職業(yè)沙龍、價(jià)值640元的心理咨詢(xún)師課程！打造真正的職場(chǎng)HR！速加劉老師歡迎來(lái)電咨詢(xún)劉老師：0532-8621-6011 校區(qū)：李村、城陽(yáng)、市南、四方一、培訓(xùn)對(duì)象（1）大中型企事業(yè)單位董事長(zhǎng)、總裁、主管人力資源的副總裁。（2）大中型企業(yè)人力資源總監(jiān)，人力資源部經(jīng)理。（3）人力資源管理師及有志從事人力資源管理的管理人員。二、培訓(xùn)目標(biāo)幫助學(xué)員提高人力資源管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能，幫助他們提高國(guó)家職業(yè)資格鑒定考試通過(guò)率。三、報(bào)名條件人力資源管理師（具備以下條件之一者）:（1）取得二級(jí)人力證書(shū)，從事本職工作3年以上者。（2）從事人事相關(guān)工作19年人力資源管理師（國(guó)家二級(jí)）（具備下列條件之一即可）：（1）取得三級(jí)人力證書(shū)，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。（2）取得本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士學(xué)位。（3）具有本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)位，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上；（4）具有本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)士學(xué)位，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上助理人力管理師（國(guó)家三級(jí))(具備下列條件之一即可）: (1)本科畢業(yè)，從事相關(guān)工作1年;(2)專(zhuān)科畢業(yè)，從事相關(guān)工作3年;(3)從事相關(guān)工作6年 四、授課內(nèi)容、教材（1）授課內(nèi)容：按照《國(guó)家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》和《人力資源管理師試點(diǎn)培訓(xùn)講義》的內(nèi)容，結(jié)合現(xiàn)代人力資源管理Zui新理念及管理技術(shù)工具，從工作分析、人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、組織文化、組織變革與發(fā)展等方面進(jìn)行授課。整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程側(cè)重于管理能力的提高。（2）培訓(xùn)教材：采用人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一培訓(xùn)教材。五、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)安排培訓(xùn)時(shí)間： 2012年7月 地 點(diǎn)：李村、城陽(yáng)、市南、四方六、證書(shū)本次培訓(xùn)幫助學(xué)員獲得國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部《中華人民共和國(guó)職業(yè)資格證書(shū)》所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能。是就業(yè)、上崗、晉級(jí)、加薪唯一的職業(yè)資格證明，并能上網(wǎng)查詢(xún)。七、報(bào)名材料及其他初審時(shí)需將身份證、學(xué)歷證復(fù)印件各三份；工作年限證明原件一份，兩寸免冠照片（藍(lán)底）四張寄到我處。初審合格后，報(bào)到時(shí)請(qǐng)攜帶身份證原件。聯(lián)系人：劉老師 電話(huà)：0532-86216011 聯(lián)系地址：青島李村峰山路86號(hào)星光大道4樓（李村步行街附近、第八人民醫(yī)院旁）