諸佳旻講解：結(jié)合aeo認(rèn)證如何更有效地做好企業(yè)質(zhì)量管理？

新年伊始，上海欣海報關(guān)有限公司聯(lián)合上海天?？邓魈仃P(guān)務(wù)管理咨詢有限公司舉辦了“報關(guān)師&助理報關(guān)師”頒證儀式。通過嚴(yán)格的審查和專業(yè)的考評，Zui終3名“報關(guān)師”和45名“助理報關(guān)師”獲得了公司授予的榮譽(yù)稱號。

諸佳旻，現(xiàn)任欣海風(fēng)險管控部經(jīng)理、天?？邓魈仃P(guān)務(wù)培訓(xùn)講師，《中華人民共和國海關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)報關(guān)服務(wù)質(zhì)量要求》起草人之一。曾榮獲上海報關(guān)協(xié)會組織的上海報關(guān)行業(yè)競賽第五名，歸類團(tuán)隊賽第二名。2013年度榮獲欣海特殊貢獻(xiàn)獎。憑借其專業(yè)的能力以及多年的行業(yè)經(jīng)驗，實至名歸地成為首批報關(guān)師。

在大會上，報關(guān)師諸佳旻還就“結(jié)合aeo認(rèn)證和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，淺談報關(guān)企業(yè)的質(zhì)量管理”這一主題做了分享：隨著海關(guān)改革的不斷深化，新型通關(guān)模式的不斷探索，在簡化通關(guān)流程，提高通關(guān)效率的同時，對報關(guān)企業(yè)質(zhì)量體系提出了更高的要求。未來報關(guān)企業(yè)守法規(guī)范和貿(mào)易安全會越來越重要。企業(yè)由被動接受海關(guān)監(jiān)管轉(zhuǎn)為主動加強(qiáng)自身管理。高資信的企業(yè)通關(guān)速度快，從而贏得更多的市場份額。對于無法適應(yīng)海關(guān)改革和發(fā)展的企業(yè)則逐步被市場淘汰。aeo認(rèn)證體系的建立，將有效推動企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作，在公司內(nèi)部形成一個安全管理的體系，通過內(nèi)部控制、財務(wù)狀況、守法規(guī)范和貿(mào)易安全全方位幫助企業(yè)完善內(nèi)部流程，通過規(guī)范化的管理，提高企業(yè)風(fēng)險防范能力并打造合規(guī)高效的管理團(tuán)隊。中國海關(guān)已將aeo認(rèn)證制度中關(guān)于守法規(guī)范、貿(mào)易安全等認(rèn)證程序納入到了企業(yè)信用管理中。成為aeo認(rèn)證企業(yè)將降低通關(guān)查驗率，加快通關(guān)速度；享受匯總征稅的便利措施；企業(yè)信用擔(dān)保放行，無需保證金或保函；享受互認(rèn)國通關(guān)便利措施，提升企業(yè)市場競爭力。諸佳旻也強(qiáng)調(diào)了報關(guān)企業(yè)應(yīng)對規(guī)范化管理的方法：全面推行質(zhì)控體系，嚴(yán)格把控風(fēng)險管理，推動信息系統(tǒng)完善，培養(yǎng)高端復(fù)合人才。

天海20年始終致力于人才的培養(yǎng)。企業(yè)需要專業(yè)人才，建設(shè)內(nèi)部報關(guān)專業(yè)等級制度，讓報關(guān)人才在企業(yè)中得到認(rèn)可和尊重。同時我們探索報關(guān)行業(yè)的技術(shù)職稱，也是為了報關(guān)行業(yè)的專業(yè)化發(fā)展，讓報關(guān)行業(yè)的專業(yè)人才能持續(xù)、健康、更好地發(fā)展。