中國涂料生產(chǎn)量目前已居一，但涂料的應用與真正的涂料強國相比存在一定差距。涂料的產(chǎn)量雖然很高，但人均消費水平還無法與發(fā)達國家相比。中國的民族涂料在低碳環(huán)保領域還有所欠缺，再加上缺乏創(chuàng)新使中國涂料在國際涂料市場中一直缺乏競爭力。
　　
　　經(jīng)濟全球化和市場國際化是一把‘雙刃劍’；自改革開放以來，涂料行業(yè)對外開放是Zui徹底的行業(yè)，整個涂料市場外企占有35-40%的份額，在相當長時期內(nèi)國內(nèi)中小型企業(yè)將面臨強大的國際化競爭，形成“以小博大”的局面。
　　
　　企業(yè)競爭的升溫使涂料產(chǎn)業(yè)競爭成為近幾年隨著國內(nèi)富豪群體、特別是社會精英階層的崛起，率先實現(xiàn)生活的品味化，華茲卜公司菲柯特涂料面對如此嚴峻的市場競爭，面對市場需求在不斷變化，迎難而上、成為依靠科技積極創(chuàng)新企業(yè)，快速脫離危機并實現(xiàn)新一輪快速增長。
　　
　　
　　涂料企業(yè)需努力提升自身水平能力，認真打造企業(yè)的創(chuàng)新體系，抓好現(xiàn)有的涂料涂裝工程技術開發(fā)建設。并積極與科研機構進行合作，實現(xiàn)產(chǎn)、學、研三個步揍同步發(fā)展。因為企業(yè)管理水平將直接影響企業(yè)的發(fā)展。雖然能達到現(xiàn)代管理水平的企業(yè)不多，提高企業(yè)管理水平需從基礎管理、計劃管理、項目管理、人才培訓、信息化、知識產(chǎn)權管理等正在進一步規(guī)范。重視人才的培養(yǎng)，行業(yè)競爭Zui終表現(xiàn)為人才的競爭，中國涂料也要發(fā)展，人才培養(yǎng)是重中之重。
　　
　　中國涂料強國的發(fā)展之路注定是曲折的，但也是充滿陽光。中國的涂料業(yè)需要加強學習和創(chuàng)新的能力。相信今后幾年我們行業(yè)與國家經(jīng)濟發(fā)展會更加成熟和理性，競爭力進一步增強。通過二十年奮斗我國涂料行業(yè)一定能發(fā)展成具有一定國際影響力、競爭力、及創(chuàng)新能力的行業(yè)，Zui終真正成為涂料強國。